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reconhecimento do trabalho

7 formas de reconhecimento do trabalho para motivar a equipe

Grandes empresas sabem que os funcionários são o coração do negócio. Funcionários satisfeitos e engajados trazem não apenas energia positiva para o local de trabalho, mas também aumentam o lucro e as vendas da empresa. Funcionários despreocupados podem ser um obstáculo para o local de trabalho, pois podem drenar a energia positiva do resto de seus colegas. Em outras palavras, os funcionários engajados são um aprimoramento para qualquer empresa. Os funcionários que acham ...

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como dar feedback

Como dar feedback produtivo: seus funcionários precisam saber como andam

Dar feedback aos seus colegas e funcionários fornece a eles uma visão do observador sobre como seu desempenho está progredindo, bem como conselhos para resolver qualquer problema. Mas, para várias pessoas, ouvir as palavras: "Posso dar um feedback?" gera medo e ansiedade. Pode parecer que a pessoa que dá o feedback é de alguma forma superior à pessoa que o recebe, colocando o receptor na defesa. Embora dar e receber feedback ...

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